3月27日，2026年武汉市百万职工劳动和技能竞赛拉开大幕。今年，武汉将举办超5200场竞赛活动，覆盖2.8万家企业，预计吸引230万职工同台竞技，在全市掀起比学赶超、建功立业的热潮。

　　今年的竞赛构建了“引领性竞赛+专项竞赛+班组竞赛”三级联动赛事体系，实现从重大项目到一线班组、从龙头企业到产业集群的全维度覆盖。其中，引领性竞赛将聚焦20个重点工程、20家重点企业、10个重点产业集群开展。专项竞赛设置“‘AI赋能 智创未来’职工数字技能大赛”等23个特色项目，覆盖数字技能、服务提升等多个领域；同时还将面向40个重点班组开展专项比拼，把竞技舞台延伸到生产建设最小单元。

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　　当天，6家来自不同领域的参赛单位代表结合自身职能定位亮出各具特色的“竞赛方案”。

　　作为武汉光电子信息产业龙头，半导体存储行业将打造覆盖研发、生产、质量、服务全链条的13个竞赛赛道，以竞技比拼助推核心技术攻关；武汉文旅集团将围绕“一桥两山”世界级文旅核心区建设开展“六比一创”竞赛，以赛促建提升城市文旅服务国际化水平；武汉金融控股集团设置三大专项竞赛赛道，以技能比武锻造专业金融队伍，提升金融服务实体经济精准度。九州通医药集团将依托数智化物流体系设置实战化竞赛科目，以赛育才锻造医药物流铁军，助力武汉国家商贸物流中心建设；东湖高新区则将围绕光电子信息、集成电路等领域的“卡脖子”技术，开展“揭榜挂帅”式竞赛。（记者刘畅、实习生廖煜婷、李子彤）

　　今年，武汉将举办超5200场竞赛活动，覆盖2.8万家企业，预计吸引230万职工同台竞技，在全市掀起比学赶超、建功立业的热潮。